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las empresas digitales se suben a la nube para ser más flexibles y variabilizar costes

Una empresa digital es ágil y flexible. Una empresa digital reacciona rápidamente a los cambios del entorno, y muta cuando este cambia. Para conseguir esa agilidad y flexibilidad, la empresa digital debe reducir su inercia, es decir, la resistencia al cambio. Si quieres ser ágil, tienes que tener una plataforma tecnológica que también lo sea. Las ...

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un mejor conocimiento de tu negocio te ayudará a ser más ágil en responder al cambio

En un mundo enloquecedoramente cambiante, las empresas necesitan, sobre todo, agilidad. Para ser más ágiles, las compañías necesitan tener una visión completa, en tiempo real, del comportamiento del negocio. Y esa visión es imposible sin un uso avanzado de las tecnologías analíticas.

Las empresas digitales viven alrededor de sus datos, monitorizando continuamente los indicadores clave del ...

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extrae valor de negocio de tus datos para aumentar la inteligencia de tu empresa

Para ser competitivo en un mundo tan acelerado tienes que tomar decisiones más complejas más ágilmente. Y para ello, necesitas tecnología que te proporcione en tiempo real una visión profunda de tu negocio. Sin embargo, la mayoría de las empresas manifiesta tener datos insuficientes, de mala calidad, o dispersos en diferentes departamentos. Pocas son las organizaciones que ...

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simplifica y automatiza tus procesos de negocio con el uso de tecnología para ganar agilidad y eficiencia

Las tecnologías de la información son una herramienta fundamental para optimizar los procesos de negocio haciéndolos más ágiles y flexibles. La digitalización permite a las empresas automatizar tareas, incluso en los entornos industriales, reduciendo los costes y los errores y aumentando la capacidad. Por otra parte, la incorporación de inteligencia en los sistemas hace a ...

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promueve la colaboración, la conectividad y la movilidad para maximizar la productividad y el compromiso

En un mundo digital, cada vez más el valor se genera en la colaboración de empleados a menudo separados geográficamente, o distribuidos en la jerarquía organizativa. El puesto de trabajo digital son las herramientas con las que esos empleados van a generar valor. Es clave, por lo tanto, invertir en herramientas del puesto de trabajo para ...

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